В мэрии состоялся семинар по вопросам соблюдения трудового законодательства и мерах поддержки работодателей. Семинар провел первый заместитель главы Администрации города Иванова Владимир Пигута.
В семинаре приняли участие 30 работодателей из сферы промышленности, торговли, общественного питания; руководители бюджетных организаций города и др.
Спикерами на мероприятии выступили представители Ивановского областного объединения организаций профсоюзов, комитета Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции, Государственной инспекции труда в Ивановской области, ОГКУ «Ивановский межрайонный центр занятости населения».
Открыла семинар заместитель председателя, заведующая отделом социально-трудовых отношений Ивановского областного объединения организаций профсоюзов Татьяна Тимохова, которая выступила с докладом о работе, полномочиях, правах и обязанностях Ивановского профобъединения.
Представители комитета по труду Наталья Виниченко и Анна Ладаева рассказали работодателям об уведомительной регистрации коллективных договоров, проведении специальной оценки условий труда и государственной экспертизы условий труда, изложили порядок и особенности оформления трудовых отношений с иностранными гражданами.
С докладом об особенностях применения трудового законодательства в отношении участников специальной военной операции, а также о результатах проводимых контрольно-надзорных мероприятий в отношении работодателей в текущем году выступила главный государственный инспектор труда, начальник отдела государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде Трудовой инспекции Ивановской области Ольга Томилова.
Далее заместитель директора Ивановского Центра занятости населения Алена Филонова доложила о мерах поддержки работодателей Ивановской области в 2023-2024 годах.
По итогам семинара спикеры предоставили участникам необходимые разъяснения по всем возникшим вопросам.
В управлении экономического развития и торговли напомнили работодателям, что проконсультироваться по вопросам уведомительной регистрации коллективных договоров, проведения специальной оценки условий труда и государственной экспертизы условий труда они могут в Комитете по труду по телефону 32-82-52, для консультаций по вопросам привлечения иностранных работников можно обратиться в Комитет по труду по телефонам 30-31-74, 30-37-38, по всем интересующим вопросам, связанным с получением работодателями мер поддержки в рамках реализации мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда, можно обращаться по телефонам Ивановского ЦЗН 32-97-90, 32-77-02.
Для работников в Трудовой инспекции Ивановской области ежедневно с 9.00 до 21.00 работает телефон «горячей линии» 8-960-509-17-49, где граждане, призванные на военную службу по мобилизации или проходящие военную службу по контракту, либо заключившие контракт о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, в том числе члены их семей могут задать вопросы, связанные с нарушением трудовых прав.
Также в Трудовой инспекции Ивановской области продолжается работа «горячей линии» для консультаций по вопросам соблюдения трудового законодательства по телефону 53-44-04 по будням с 09.00 до 17.15.
Фотографии
